为加强我院辅导员队伍建设，优化辅导员队伍结构，推进我院学生工作全面发展，根据学工部《关于做好2015—2016学年兼职辅导员选聘工作的通知》要求，结合学院实际，决定公开选聘品学兼优的本校研究生担任本科生兼职辅导员，具体事宜通知如下：
一、选聘对象
我校在读全日制研究生。
二、岗位设置
本次选聘兼职辅导员4名 。
三、选聘条件
1、具有坚定正确的政治方向，坚决维护党和国家的利益和学校的稳定。
2、热爱学生工作，事业心和责任感强，品行端正，乐于奉献，身体健康。
3、中共党员或中共预备党员。
4、学有余力，能够处理好自身学习和兼职辅导员工作关系。
四、选聘程序
学院成立兼职辅导员选聘小组，选聘采取资格审查、面试相结合的办法。
1、报名及资格审查
有意参加选聘者请填写《浙江农林大学研究生兼职辅导员申请表》（附件1），于6月30日前交到经管学生办（集贤食堂322）郑老师：694268。学院对应聘人员进行资格审核，择优确定参加面试人员。
2、面试
7月2日前，学院选聘小组对确定的面试人员进行面试工作。重点考察语言表达能力、分析解决问题能力、临场反应能力、仪态仪表以及应聘者对学生工作的认识和态度等。
3、公示及录用
7月3日前，学院完成选聘工作，发布录用公示，公示三天无异议后，将录用结果报学工部备案。
4、聘任
选聘的兼职辅导员由学工部颁发聘书。聘期一般为一学年，本次具体时间从2015年7月至2016年7月。
五、岗位职责及待遇
1、兼职辅导员主要协助专职辅导员开展工作。
2、兼职辅导员工作职责主要有以下四点：
（1）了解学情。了解所带学生基本情况，引导学生养成良好的道德品质和行为习惯，教育学生自觉遵守校纪校规，维护学校正常有序的学习、生活秩序。
（2）事务管理。协助做好学生日常管理工作，配合开展各类评奖评优、学生资助、勤工助学以及各类数据统计上报等工作；开展优良学风建设，对学生进行学业指导；深入寝室，指导学生营造良好的寝室卫生环境和文化环境。
（3）队伍建设。协助专职辅导员、班主任指导学院团学组织和班级开展工作，推进校园文化建设。参与做好学生干部的选拔、培养、管理和考核，指导团学组织、班级创造性地开展工作。
（4）维护稳定。做好特殊学生群体的工作，全面了解所带学生的思想、学习和心理状况。密切关注校园动态和学生思想动态，如有突发事件，应及时、主动地向专职辅导员汇报并及时到场参与处理。
3、被录用的兼职辅导员从事学生工作期间应合理安排学习与工作时间。在完成自身学习任务的基础上，将主要精力放在学生思想政治教育和日常管理工作上，熟悉学校学生教育管理的各项制度，确保完成相应工作任务。
4、学院对兼职辅导员进行考勤，根据工作时间和完成工作情况，发放工作补贴。
六、管理与考核
1、兼职辅导员的培养、管理与考核由聘用的学院负责。研究生兼职辅导员原则上每学年考核一次。一般在春季学期末进行。
2、兼职辅导员考核合格的，其兼职任职经历可作为评奖评优有关条件要求中的学生工作经历。考核优秀的兼职辅导员可直接续聘下一学年。
3、学校对于考核不合格或学生反映意见强烈的兼职辅导员，解除聘任。
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2015年6月26日
